C C C
Настройки
Русский
Москва

КРУГЛОСУТОЧНАЯ СПРАВОЧНАЯ

8 800 100-34-34

Звонок по России бесплатный

ТЕЛЕФОН ДОВЕРИЯ

8 800 100-18-18

Противодействие коррупции

БУДЬТЕ С НАМИ
Выбрать регион
Москва

Круглосуточная справочная

8 800 100-34-34

Звонок по России бесплатный

Телефон доверия

8 (495) 917-38-25

Руководство

Литвинцев Константин Александрович

Директор
Запись на прием
Биография

Константин Александрович Литвинцев родился 3 января 1966 года в городе Усолье-Сибирское Иркутской области.

В 1987 году с отличием окончил Иркутский государственный университет по специальности «инженер-геолог», в 1997 году Иркутскую государственную экономическую академию по специальности «юрист».

В 1987-1992 годах работал в Институте геохимии им. А.Г. Виноградова СО АН СССР.

С 1990 по 1993 год – депутат Свердловского районного Совета народных депутатов г. Иркутска.

С 1992 по 1994 год – заведующий отделом по работе с молодежью администрации Качугского района Иркутской области.

С 1994 по 1997 год работал в коммерческих структурах.

С 1997 по 2001 год –  заместитель директора ГУ «Дирекция Госземкадастра Иркутской области».

С 2001 по 2012 год –  директор ФГУ «Земельная кадастровая палата» («Кадастровая палата») по Иркутской области.

С января 2012 по июль 2015 года – заместитель директора ФГБУ «ФКП Росреестра».

Июль-декабрь 2015 года – исполняющий обязанности директора ФГБУ «ФКП Росреестра».

С декабря 2015 по декабрь 2016 года – заместитель директора ФГБУ «ФКП Росреестра».

С марта 2017 года – директор ФГБУ «ФКП Росреестра».

Женат, трое детей.

Распределение обязанностей

Организует работу Учреждения, включая его филиалы, несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Учреждение функций и полномочий.

Распределяет обязанности между своими заместителями, устанавливает полномочия других должностных лиц Учреждения по решению оперативных, организационных, кадровых, финансовых, производственно-хозяйственных и иных вопросов, относящихся к установленной сфере деятельности.

Без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его интересы в отношениях с органами государственной власти, организациями, учреждениями и другими юридическими и физическими лицами, заключает договоры, выдает доверенности, издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения и филиалов Учреждения по субъектам Российской Федерации (далее – Филиалы).

Организует взаимодействие с Федеральной службой государственной регистрации, кадастра и картографии (далее – Росреестр), ее территориальными органами, подведомственными ей учреждениями и организациями, информационное взаимодействие с органами исполнительной власти, органами местного самоуправления, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти.

Распоряжается денежными средствами, а также материальными и нематериальными активами Учреждения в соответствии с целевым назначением и уставом Учреждения.

Представляет руководителю Росреестра кандидатуры лиц, для назначения (временного возложения обязанностей, перевода на вакантные должности) на должности заместителя директора Учреждения, главного бухгалтера Учреждения, директора филиала (заместителя директора филиала) Учреждения, а также решения о расторжении трудового договора с указанными лицами (увольнении).

Утверждает по согласованию с Росреестром структуру Учреждения, структуры Филиалов в пределах средств, предусмотренных планом финансово-хозяйственной деятельности Учреждения на выплаты по оплате труда.

Представляет руководителю Росреестра предложения о награждении работников центрального аппарата Учреждения и его Филиалов, а также лиц и организаций, оказывающих содействие Учреждению в решении возложенных на него полномочий, государственными наградами Российской Федерации и ведомственными наградами Росреестра.

Утверждает по согласованию с Росреестром положения об оплате труда работников Учреждения.

Назначает на должность и освобождает от должности работников Учреждения в соответствии с трудовым законодательством и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Поощряет работников за успехи в работе и применяет к ним дисциплинарные взыскания за нарушения дисциплины труда в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

Утверждает положения о структурных подразделениях центрального аппарата Учреждения и его Филиалах.

Утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, принимает решение о внесении изменений в план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения

Непосредственно координирует и контролирует работу:

  • Управления кадрового обеспечения;
  • Управления информационной политики;
  • Отдела по защите государственной тайны;
  • Отдела мобилизационной подготовки.